空調整備士や電気工事士など、埼玉で生活する上で必要なインフラを整える大切な仕事を行っています。事業の拡大により新規スタッフの募集を行う運びとなりました。社長や一緒に働く仲間の雰囲気が良く、信頼関係も強いと在籍するスタッフから定評があります。最初は慣れないことも多いと思いますが、丁寧な教育を行っていくのでご安心ください。
ご応募者様からよくいただくご質問について事前にお答えしていますので、目を通していただくことをお勧めしています。
電気工事の求人をお探しの埼玉の皆様からいただくご質問についてお応えしています
Q&A
よくある質問
頻繁にいただく質問についてわかりやすく解説しています
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Q協力会社として仕事の手伝いもできますか？A
可能です！
書類のご準備がありますので、お気軽にお問い合わせください。
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Q現場だと人数が多いイメージなのですが、コロナの対策はどうされてますか？A
大手ゼネコンなど大きな現場が大きいからこそ、かなりの徹底を行っています。
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Q日給と月給がえらべるのですか？A
頑張った分だけ稼げるように日給でもお渡しできます。
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Q資格はどのようにとるのですか？A
資格支援制度を用意してますので、まずはお気軽にお問い合わせください！
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Q未経験でも大丈夫でしょうか？A
現場では、マンツーマンで教えます。
ほったらかしには絶対にしません。丁寧に教え、一流の職人に育てます。
過去には未経験入社の社員が、独立をして社長に成長しています。
今まで7人の独立者を出し、現在も協力し合っています。
お客様が不快にならないような丁寧な工事を心がけており、熟練のスタッフが日々技術の向上に励んでいます。これまで地域のお客様を中心に、安全で信頼感のある工事を行ってきましたが、今後も大型工事や定期点検などにおいて、より良いサービスを提供していくために、新規スタッフの募集を行うこととなりました。特に経験者の方を優遇しており、現場代理人や空調整備士での採用を考えています。一人前になるまで5～10年もかかるような厳しい世界ですが、その中でも上に登っていけるようにベテランスタッフがしっかりと教育を行います。入りたての社員は雑用が多い会社が多いと聞きますが、そのようなことはなく、仕事を始めていくにあたって大切なことをしっかりと説明し、大切な仕事もどんどん任せていきます。
できることをもっと増やしていきたいと考える方には資格取得支援を行っており、ご自身のペースや将来の理想に合わせてキャリアアップしていくことができます。ご応募をいただく前により会社や業務内容について理解を深めていただきたいと思い、よくいただくご質問については事前に詳しく説明をしています。
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042-473-2344
8:00 〜 17:00
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